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Mittelstand setzt auf Business-Coaching


Thema Marketing:

Nach Einschätzung des Verbands International Coach Federation Deutschland (ICF) werden Trainingsangebote immer stärker von kleinen und mittleren Betrieben nachgefragt. Wie aus einer aktuellen Kienbaum-Studie hervorgeht, glauben mehr als sieben von zehn Unternehmen, dass Coaching das Selbstbild der gecoachten Person verbessert.

Insbesondere expandierende mittelständische Unternehmen benötigen verstärkt Unterstützung, um die neuen Herausforderungen angesichts ihres Wachstums zu meistern. Betroffene Unternehmen beabsichtigen deshalb, verstärkt professionelle Coachs einzusetzen. Mehr als sieben von zehn Unternehmen glauben, dass sich durch Coaching das Selbstbild der gecoachten Person verbessert. Dies geht aus einer aktuellen Studie der Managementberatung Kienbaum in Kooperation mit dem Harvard Business Magazin hervor.

Coaching als Spiegel: Fähigkeit zur Selbstkritik

Laut einer Studie des Instituts für Mittelstand an der Leuphena Universität Lüneburg macht die Mehrheit der Unternehmen dabei positive Erfahrungen. Voraussetzung für erfolgreiches Coaching ist das ernsthafte Interesse an der persönlichen Entwicklung der Mitarbeiter – oder bei Unternehmern die Fähigkeit zur Selbstkritik. Der Chef muss den Coach als Spiegel sehen, der bei der Selbstreflexion hilft und ehrliches Feedback gibt.

                                    Aus:Verband International Coach Federation Deutschland (ICF) und   Institut für Mittelstand an der Leuphena Universität Lüneburg

                      14.06.2009 |

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